Liste der Tarife der Gesellschaft DKV

KTAG A ist der Sondertarif der DKV mit Annahmegarantie für angestellte Mediziner! 

Als angestellter Mediziner sind Sie optimal abgesichert, wenn die Lohnfortzahlung Ihres Arbeitgebers endet.

Arbeitsunfähigkeitstage wegen Rezidiverkrankung werden addiert, sodass Sie schnell Ihr Geld erhalten. Sie sind in diesem Tarif sicher versichert! Die DKV kann Ihnen diese wichtige Absicherung auch dann nicht kündigen, wenn Sie Ihr Tagegeld frühzeitig oder wiederholt in Anspruch nehmen müssen.

KTN2 H ist der Sondertarif der DKV mit Annahmegarantie für Personen, die in medizinischen Heilberufen selbstständig tätig sind!

Sie erhalten Krankentagegeld ab dem von Ihnen gewählten Tag der Arbeitsunfähigkeit und Sie sind im Tarif KTN2 H sicher versichert! Die DKV kann Ihnen diesen Tarif auch dann nicht kündigen, wenn Sie ihn frühzeitig oder wiederholt in Anspruch nehmen müssen.

KTAA ist der Sondertarif der DKV mit Annahmegarantie für niedergelassene Mediziner!

Sie erhalten Krankentagegeld ab dem von Ihnen gewählten Tag der Arbeitsunfähigkeit.

Im Tarif KTAA sind Sie sicher versichert! Im Gegensatz zur Praxisausfallversicherung kann Ihnen dieser Versicherungsschutz auch dann nicht gekündigt werden, wenn Sie ihn frühzeitig oder wiederholt in Anspruch nehmen müssen. Neben dem reinen Verdienstausfall können auch weiterlaufende Praxiskosten im versicherten Tagessatz mit abgesichert werden.

KGTS ist der Sondertarif der DKV mit Annahmegarantie für Selbstständige in steuerberatenden Berufen.

Sie erhalten Krankentagegeld ab dem von Ihnen gewählten Tag der Arbeitsunfähigkeit.

Dieser Versicherungsschutz kann Ihnen auch dann nicht gekündigt werden, wenn Sie ihn frühzeitig oder wiederholt in Anspruch nehmen müssen – Sie sind also sicher versichert! Neben dem reinen Verdienstausfall können auch weiterlaufende Betriebskosten im versicherten Tagessatz mit abgesichert werden.

KGT2 ist der Sondertarif der DKV mit Annahmegarantie für selbstständig tätige Apotheker.

Sie erhalten Krankentagegeld ab dem von Ihnen gewählten Tag der Arbeitsunfähigkeit.

Dieser Versicherungsschutz kann Ihnen auch dann nicht gekündigt werden, wenn Sie ihn frühzeitig oder wiederholt in Anspruch nehmen müssen – Sie sind also sicher versichert! Neben dem reinen Verdienstausfall können auch weiterlaufende Betriebskosten im versicherten Tagessatz mit abgesichert werden.

KGT2 ist der Sondertarif der DKV mit Annahmegarantie für selbstständig tätige Rechts- bzw. Patentanwälte und Notare. 

Sie erhalten Krankentagegeld ab dem von Ihnen gewählten Tag der Arbeitsunfähigkeit.

Dieser Versicherungsschutz kann Ihnen auch dann nicht gekündigt werden, wenn Sie ihn frühzeitig oder wiederholt in Anspruch nehmen müssen – Sie sind also sicher versichert! Neben dem reinen Verdienstausfall können auch weiterlaufende Betriebskosten im versicherten Tagessatz mit abgesichert werden.

KGT2 ist der Sondertarif der DKV mit Annahmegarantie für selbstständig tätige Wirtschaftsprüfer. 

Sie erhalten Krankentagegeld ab dem von Ihnen gewählten Tag der Arbeitsunfähigkeit.

Dieser Versicherungsschutz kann Ihnen auch dann nicht gekündigt werden, wenn Sie ihn frühzeitig oder wiederholt in Anspruch nehmen müssen – Sie sind also sicher versichert! Neben dem reinen Verdienstausfall können auch weiterlaufende Betriebskosten im versicherten Tagessatz mit abgesichert werden.

KGT1 ist der Sondertarif der DKV mit Annahmegarantie für selbstständige bzw. freiberuflich tätige Ingenieure.

Sie erhalten Krankentagegeld ab dem von Ihnen gewählten Tag der Arbeitsunfähigkeit.

Dieser Versicherungsschutz kann Ihnen auch dann nicht gekündigt werden, wenn Sie ihn frühzeitig oder wiederholt in Anspruch nehmen müssen – Sie sind also sicher versichert! Neben dem reinen Verdienstausfall können auch weiterlaufende Betriebskosten im versicherten Tagessatz mit abgesichert werden.

Im Tarif KTN2 der DKV können sich Selbstständige gegen Einkommensausfall bei Krankheitsfall absichern.

Sie erhalten Krankentagegeld ab dem von Ihnen gewählten Tag der Arbeitsunfähigkeit.

Mit dem Tarif KTAG der DKV sind Sie als Angestellter sehr gut abgesichert, wenn die Lohnfortzahlung Ihres Arbeitgebers endet.

Krankheitstage bei erneuter oder Rückfallerkrankung werden addiert, sodass Sie schnell Ihr Geld erhalten.